Сила слабых связей. Исследование с участием 20 млн человек показало, что слабые связи помогают в карьере больше, чем близкие друзья.


Сила слабых связей. Исследование с участием 20 млн человек показало, что слабые связи помогают в карьере больше, чем близкие друзья.

Слабые связи — это, по сути, соединения между большими социальными группами. Определяется их количеством: у любого человека слабых связей во много раз больше, чем сильных, поэтому они охватывают куда более широкий круг территорий и сфер деятельности. Слабыми связями индивид, как правило, меньше дорожит, а потому не боится к ним прибегать.

https://www.science.org/doi/10.1126/science.abl4476

Модель «Золотой круг» Саймона Синека представляет собой основу для передачи информации о целях, процессах и продуктах организации. В нем подчеркивается важность начала с «почему» — причины, по которой существует организация с ее ценностями, убеждениями и миссией. Далее следует «как» — уникальное ценностное предложение, которое отличает организацию от конкурентов. Наконец, «что» — конкретные товары или услуги, которые предлагает организация. Эта модель часто используется, чтобы помочь компаниям и лидерам ясно и убедительно донести свое сообщение, начиная с самой важной и вдохновляющей информации.

Мы часто является заложниками своего мышления, которое нас убеждает, что мы делаем что-то уникальное. Более уникальное, однако, находится внутри нас- это причина того, почему мы что-либо делаем. Задача именно раскрыть свое уникальное видение ситуации и измерить от него пользу.

Если вы можете направить внимание собеседника в нужное русло, можно донести (сделать внедрение) до него понимание вопроса так, как вы видите. Это, в свою очередь, ведет к синхронизации рабочих процессов и повышению вероятности результата.

Синхронизации способствует связывающим эмоции с воспоминаниями о пережитом и играет решающую роль в регуляции настроения, мотивации и вовлечения.

За принятие решений в диалогах отвечает лимбическая система. Она представляет собой группу структур головного мозга, которые расположены в медиальной височной доле головного мозга и отвечают за контроль над эмоциями, поведением и долговременной памятью. Система включает в себя несколько структур, таких как гиппокамп, миндалевидное тело и гипоталамус. Гиппокамп играет ключевую роль в формировании новых воспоминаний, а миндалевидное тело участвует в обработке таких эмоций, как страх и агрессия. Это всё управляемые системы.

Science
A causal test of the strength of weak ties
Experiments with LinkedIn data show that the weakest ties between individuals have the greatest impact on job mobility.

UM v3.01 Деньги на диване, и нейронные сети совсем чуть чуть …